SOMMARIO:

L’11/7 c.a. Federfarma ha siglato con le OO.SS. un accordo nazionale in materia di detassazione del lavoro straordinario dei dipendenti delle farmacie e di tutte le remunerazioni legate ad incrementi della produttività concernenti il 2012.
_Questa Federazione comunica che l’11 luglio u.s. ha siglato a Roma con la Filcams- CGIL, Fisascat-CISL e Uiltucs- UIL, un Accordo nazionale in materia di detassazione sulle componenti accessorie della retribuzione dei dipendenti delle farmacie aderenti a Federfarma, corrisposte in relazione ad incrementi di produttività per il periodo di imposta 2012 (all. 1).L’accordo è stato stipulato sulla base del d.l. n. 98/2011, convertito in legge n. 111/2011, nonchè della legge n. 183/2011, che estendono al 2012 la tassazione agevolata sui premi di produttività erogati in base alla contrattazione di secondo livello. Il beneficio trova  applicazione entro il limite di importo  complessivo  di  2.500  euro  lordi e per  redditi di lavoro dipendente non superiore,  nell’anno 2011, a 30.000 euro, al lordo delle somme assoggettate nel  medesimo  anno  2011  all’imposta sostitutiva del  10% (DPCM 23 marzo 2012 in G.U. n. 125 del 30/5/2012).Pertanto, per le retribuzioni corrisposte ai dipendenti delle farmacie sarà consentita, nei limiti anzidetti e previo accordo territoriale – regionale o provinciale – stipulato sulla base del modello di accordo allegato al suddetto Accordo nazionale, l’applicazione di un’imposta sostitutiva ridotta, pari al 10%, sulle componenti accessorie della retribuzione correlate a incrementi di produttività quali, a mero titolo esemplificativo, il trattamento economico per lavoro supplementare, straordinario, in turni notturno, festivo e domenicale anche svolto in prestazione di lavoro ordinaria, compensi per clausole elastiche e/o flessibili, per reperibilità.Per consentire ai dipendenti delle farmacie di usufruire di tale beneficio, le Organizzazioni in indirizzo potranno procedere alla sottoscrizione di accordi, a livello regionale o provinciale, con le rappresentanze sindacali dei lavoratori firmatarie dell’accordo quadro nazionale, utilizzando il modello di accordo territoriale allegato all’Accordo sottoscritto dalla scrivente .   Federfarmaall1